Мой сайт
Главная | Регистрация | Вход
Меню сайта
Мини-чат
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 29
Главная » 2008 » Июль » 31
Заявки в клан:
1. Ник в игре RysaJIochka
2. Лвл и профа, уровни сабклассов. Ноблесс (Да\Нет) 76 C{, сабов нету, нубло тож)
3. Как часто в онлайне 10часов в день(иногда меньше)=))
4. Шмот который на вас (ДК сет,хома)
5. Почему выбрали именно наш клан ,потому что люди хорошие!!
6. Кто из клана(алли) может рекомендовать Ыыыыыы,не знаю))
7. Были ли в других кланах (если да, то в каких и обязательно укажите причину ухода из них) Была,но ушла из-за клана АЛмаз)
8. Тип связи (траффик,модем,АДСЛ) локалка
9. Можете ли вы самостоятельно обеспечить себя вещами не вопрос))
10. Чего хотите от клана Гут коллектива, общения, взаимопомощи, фана, рб))))
11. Количество ПВП\ПК 12\3
12. Опыт игры в ЛА2, опыт игры на этом сервере в ла месяц, на этом серве месяц
13. Имя и возраст, Откуда вы Танюха,15 лет,Одесса))
14. Средство связи (ICQ если нет завести) 380997761
15. Есть ли возможность испо ... Читать дальше »
Просмотров: 1567 | Добавил: Sexman999 | Дата: 31.07.2008 | Комментарии (0)

1. Запрещено нарушать правила сервера.
2. Запрещено разглашать информацию о внутреннем устройстве, распорядке и делах клана.
3. Запрещен мат в грубой форме в клан-чате и на форуме гильдии.
4. Запрещены аватары и изображения, содержащие нецензурную информацию на форуме клана.
5. Запрещено провоцирование конфликтных ситуаций в клане.
6. Обязательно посещение форума клана.
7. Обязательно участие в клановых мероприятиях.
8. Обязательно исполнение устава Гильдии( см. ниже).
9. Человек, самовольно ( без предварительного уведомления Клан лидера или его замов) покинувший клан, утрачивает право повторного вступления.
Просмотров: 1250 | Добавил: Sexman999 | Дата: 31.07.2008 | Комментарии (0)

Приветствую Вас,
Гость!
Календарь новостей
«  Июль 2008  »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031
Поиск
Друзья сайта
http://istmortem.clan.su
http://www.adenwarriors.clan.su/
Статистика
Copyright MyCorp © 2025